Manual de ética corporativa

Confecção de ética corporativa

O Manual de Ética Corporativa tem como objetivo de disseminar os valores da empresa junto com seus funcionários e desta forma promover atitudes positivas dos funcionários tais como:

1. Lealdade a empresa e seus valores
2. Aumento de produtividade
3. Diminuir os riscos de fraudes e vazamento de informação
4. Aumentar o bem estar e nível de satisfação do funcionário
5. Diminuir as possibilidades de pontos de conflito entre funcionários ou entre funcionários e gerentes

Não é sempre o caso que empresas dão o valor correto para esta ferramenta, porem estatísticas mostram um aumento significativo questões levantadas em cima.

O manual é baseado em entrevistas pessoais com funcionários gerentes e diretos e reflete as circunstâncias especificas da empresa.

Alguns dos assuntos cobertos no manual de conduta ética são:

  • valores de relacionamento pessoal e profissional
  • Cuidados com informações restritas e não restritas
  • Valores de relacionamento com fornecedores
  • Valores em cuidados de segurança interna
  • Conhecimentos sobre diretos e deveres jurídicas
  • Formas de comunicação interna dependendo do relevante assunto

Observação: Faremos uma revisão do manual após 6 meses com objetivo de fazer as necessárias adaptações apos a divulgação da versão inicial.

Antes de emissão da primeira versão o manual será submetido as criticas e sugestões de funcionários e gerentes.

O manual de Conduta Ética deveria ser lido obrigatoriamente logo no ato da contratação do funcionário e ele teria que assinar que leu o manual e esta ciente do seu conteúdo.